सामाजिक-मानसिक प्रशिक्षण

सामाजिक-मानसिक प्रशिक्षण मानसिक प्रभाव तसेच गट संवाद साधताना वापर सामाजिक परिणाम पध्दती आहे. अशा प्रशिक्षण संवाद आणि संवाद क्षेत्रात लायकी स्तर उंचावण्याची उद्देश आहेत.

आपल्या देशात टर्म "सामाजिक-मानसिक प्रशिक्षण" जर्मन मानसशास्त्रज्ञ प्रयत्न धन्यवाद दिसू लागले.

वर नमूद केल्याप्रमाणे, प्रशिक्षण या प्रकारची मुख्य उद्देश संवाद सराव आहे. व्यवस्थापन प्रशिक्षण, तो सामाजिक-मानसिक प्रशिक्षण भिन्न उद्दिष्टे असू शकतात की नोंद करावी व्यवसाय संभाषण, शांततापूर्ण संघर्ष ठराव, विशिष्ट सामाजिक कौशल्य विकास. आणि त्यामुळे वर. त्यांना काही शिकवू पर्याप्तपणे लोकांना चालू परिस्थिती आकलन विश्लेषण, आणि प्रथम उपलब्ध उपाय येथे अनिश्चित नाही.

मिळविण्यापासून अनुभव आणि नवे ज्ञान प्रक्रिया ठिकाणी, फक्त बाबतीत, बँड सदस्य योग्य गतिविधी दर्शविण्यासाठी घ्या ते करावे म्हणून आहे. होय, या प्रकरणात सक्रिय तत्त्व अत्यंत महत्वाचे आहे. हे लोक नवीन कौशल्य जाणून घेऊ शकता, विकसित आणि वर्तन नवीन नमुन्यांची संचित, वेगळ्या इतरांशी आपल्याला संवाद साधू हे जाणून घ्या त्याची स्तुती होते.

सामाजिक-मानसिक प्रशिक्षण महत्त्वाचे अभिप्राय तत्त्व आहे. हे तत्त्व एक नवीन, भावनिक perceptual आणि मानसिक अनुभव खरेदी आधारित आहे. सराव, सामाजिक-मानसिक प्रशिक्षण empirically एक पूर्वीपेक्षा अभिप्राय असलेल्या अटी वाटप केले जाते.

एक नियम म्हणून, सामाजिक व मानसिक प्रशिक्षण आठ ते बारा लोकांचे गट घेतली जाते. संपूर्ण प्रक्रिया व्यवस्थापित करण्यासाठी एक व्यावसायिक मानसशास्त्रज्ञ, कोण प्रशिक्षित केले आहे असणे आवश्यक आहे. सहसा सायकल तीस ते पन्नास तास येते. साधारणतया, तथापि, आम्ही लक्षात ठेवा की हे लांबी कामे प्रारंभिक संच अवलंबून.

आकडेवारी नुसार, ते थोडक्यात प्रशिक्षण इच्छित सकारात्मक परिणाम देत नाही की निष्कर्ष काढला जाऊ शकतो. ती क्लिष्ट आणि गुंतागुंतीचा काहीतरी आहे - सामाजिक-मानसिक प्रशिक्षण कार्यक्रम हे विसरू नका. नख सर्वकाही नासाडी करू शकता की काहीतरी ते सोडून.

वर्ग दररोज किंवा लहान अंतराने आयोजित केली जातात. थोडक्यात, या कालांतराने जास्त तीन दिवस कधीही आहेत. काही उदाहरणे मॅरेथॉन मध्ये - म्हणजे, दिवस सलग आठ ते दहा सत्र आयोजित. अशा मॅरेथॉन उद्देश असामान्य आणि विशिष्ट.

संबंधी तंत्र, सामाजिक-मानसिक प्रशिक्षण, विविध प्रक्रियेत वापरले जाऊ शकते. हे गट चर्चा, गैर-मौखिक तंत्र, भूमिका वठविणे खेळ, विविध प्रकारचे व त्यामुळे समावेश आहे. सामाजिक-मानसिक परिणामकारकता प्रशिक्षण प्रतिमा, व्हिडिओ आणि ऑडिओ रेकॉर्डिंग वापर माध्यमातून वाढवता येते. काही प्रकरणांमध्ये, प्रशिक्षण स्वतः रेकॉर्ड आहे, आणि नंतर रेकॉर्ड सहभागी चर्चा ठेवले आहे.

सामाजिक-मानसिक प्रशिक्षण अनेकदा कोणत्याही व्यावसायिक तयार करण्यासाठी वापरली जातात. हे व्यावसायिक शिक्षक, डॉक्टर, व्यवस्थापक, व्यापार कामगार, मानसशास्त्रज्ञ आणि त्यामुळे समावेश आहे.

तो सामाजिक-मानसिक प्रशिक्षण मानसिक समस्या, अनेक निराकरण करण्यासाठी मदत करू शकता, असे म्हटले जाते. या अशा जास्त लाजाळूपणा, timidity, योग्य त्यांचे विचार व्यक्त करण्यासाठी, उलट लिंग संवाद साधण्यासाठी, सार्वजनिक बोलू असमर्थता म्हणून समस्या आहेत. होय, प्रशिक्षण या प्रकारची मदत केली आहे अनेक लोक महान संकुल लावतात प्रिय नुकसान टिकून परिचित जग कोसळून नंतर जीवन एक नवीन अर्थ शोधू.